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Conhecimento de mercado. Busca simplificada. Entrega de talentos especializados.

Entre em contato conosco
Gi Pro, specialised candidates

Conectamos você com o talento especializado de que precisa em um mercado de trabalho em rápida evolução.

Gi Pro é a solução da Gi Group que conecta talentos técnicos a funções de alta demanda, preenchendo a lacuna criada pela escassez de habilidades e candidatos. Garanta o talento de que você precisa, independentemente do perfil profissional — do júnior ao sênior.

O valor da Gi Pro

A Gi Pro conecta você com perfis especializados em alta demanda — e ajuda a mantê-los — a partir de insights que permitem combinar habilidades com suas necessidades comerciais de longo prazo, oferecendo talentos com um alto potencial de crescimento.

Saiba mais

Nossso foco

Perfis técnicos no mercado
Os perfis especializados estão apresentando uma alta demanda, e as habilidades técnicas são essenciais para impulsionar o sucesso da empresa. No entanto, elas são escassas. Diante desse panorama, os empregadores precisam melhorar seu jogo.

Candidatos com habilidades muito procuradas têm um leque de opções e avaliam potenciais empregadores com base na cultura da empresa, oportunidades de crescimento e pacotes de remuneração.

Saiba mais

Nossas divisões especializadas

Nossos consultores se concentram nos perfis específicos, ajudando você a encontrar o talento certo, seja de nível júnior ou especialista. Com uma sensibilidade local e uma abordagem flexível, nos adaptamos ao que sua empresa e candidatos precisam, garantindo que os profissionais certos possam se deslocar com facilidade, seja dentro do país ou internacionalmente.

  • Bancos e seguros
  • Construção civil
  • Centros de contato
  • Energia
  • Engenharia
  • Gestão de instalações, hotelaria e restauração
  • Moda e luxo
  • TI e consultoria
  • Ciências biológicas
  • Varejo
  • Logística
  • Indústria automotiva e e-mobilidade
  • Bens de grande consumo
  • Manufatura

Como respondemos à sua demanda por perfis especializados

Geradores de valor

Encontre os candidatos certos por meio do nosso conhecimento de mercado.

Sabemos o quão desafiador pode ser encontrar um profissional com o encaixe perfeito para sua equipe. Nosso profundo conhecimento de mercado nos ajuda a conectar você com candidatos com o perfil ideal para seu negócio. Oferecemos uma gama completa de serviços, do recrutamento à integração, para garantir que você alcance os talentos especializados adequados às suas necessidades.

Mandala com o logo da Gi Group Holding ao centro e, ao redor, logos das unidades de negócio pertencentes à Gi Group Holding.

Nosso processo

O que — e como — podemos fazer pela sua empresa?

Saiba mais

Núcleo

Análise das necessidades do cliente

Atração e recrutamento

Avaliação e seleção

Gestão da força de trabalho*
*contratação temporária, entre outras opções

Elementos integrados

Academia

Mobilidade internacional

Serviços adicionais

Marca empregadora

Testes

Centro de avaliação

Nossos serviços adicionais

Nossa abordagem flexível

A escassez recorrente de habilidades e a constante mudança tecnológica aumentam a demanda por perfis técnicos específicos e os custos.

Nossa análise de Perfil Principal nos permite dividir posições de trabalho, a fim de:
  • Identificar candidatos de diferentes origens com habilidades semelhantes
  • Selecionar perfis de nível júnior com a combinação certa de atitudes e aptidões para se tornarem especialistas.
Gi Pro flexible approach

Analisamos e relatamos o custo e a disponibilidade dos perfis necessários, permitindo que os clientes decidam sobre um Contrato de Serviço que estabeleça a proporção de candidatos, tanto de nível júnior quanto especialistas, assim como os planos de treinamento, visando equilibrar custos, desempenho e disponibilidade.

Seu negócio está pronto para crescer?

Preencha o formulário e entraremos em contato com você o mais breve possível

Ao enviar este formulário, entendemos que você tem um interesse legítimo em nosso negócio. Assim, seus dados serão processados de acordo com o Aviso de Privacidade da Gi Group Holding.

Como podemos auxiliar sua empresa

Nossos produtos e soluções superam as complexidades do mercado de trabalho moderno.

Descubra mais

Academia

Criamos nossas Academias para ajudar você a potencializar sua empregabilidade, garantir seu sucesso no mercado de trabalho e promover ainda mais o seu crescimento profissional.

O mercado de trabalho em constante evolução exige novas competências para enfrentar os desafios diários da melhor maneira possível.
Nossas academias são cursos de qualificação gratuitos (parte da Gi Training, nossa solução de qualificação e treinamento profissional) que fornecem as habilidades específicas exigidas por um determinado setor. O objetivo é que você adquira novas competências para construir seu futuro.

Com a Academia, você poderá não apenas crescer profissionalmente, mas também trabalhar em nossas empresas parceiras e se posicionar no mercado da melhor maneira possível.

Mobilidade internacional

E se tivesse a oportunidade de criar um novo projeto de vida para você e sua família, ou até mesmo mudar para outro país? Caso tenha gostado da ideia, somos o parceiro certo para você!
Com o Gi Group, você pode analisar as oportunidades de trabalho mais interessantes ao nível internacional para construir uma história que ultrapassa fronteiras.
Permancemos ao seu lado para apoiar você em cada passo, em todos os aspectos da internacionalização da sua carreira: você pode contar com nossa longa experiência para desfrutar de uma experiência memorável e acessar as melhores condições de trabalho que o mercado de trabalho tem a oferecer.

Nossa solução centrada no candidato consiste nas seguintes etapas:

  1. Recrutamento e seleção
  2. Gestão de viagens, acomodações e processos administrativos
  3. Onboarding
  4. Assistência ao profissional

Our solution for specialised candidates

Gi Pro is Gi Group’s branded solution for the recruitment and delivery of temporary and permanent workers with a professional specialisation.

Currently, candidates with a technical specialisation can choose from a variety of offers, evaluating and comparing: Employer reputation and company culture, upskilling opportunities, and the total remuneration package.

Specialised candidates progress bar

Specialised profiles are in high demand on the Labor Market. Therefore, these candidates can be difficult to find due to scarcity of technical skills which are the main operative driver for companies’ value generation abilities. Candidates with such profiles can choose from a variety of offers and are influenced in their job choice by several factors: employer reputation and company culture, available upskilling opportunities, and the employer’s proximity to their home.

Gráfico de crescimento da demanda por profissionais especializados.

Ofertas da Gi Group Holding

Soluções de RH personalizadas para empresas e candidatos

Gi Group Holding offer
NOSSO PROCESSO

Análise das necessidades do cliente

Nossos consultores especializados no setor trabalham com os clientes para ter uma compreensão completa das responsabilidades, processos e cultura.
Para cada função, definimos um Perfil Principal, que é um modelo de candidato idealizado para destacar habilidades especializadas e identificar aptidões e atitudes subjacentes.
Em seguida, analisamos o mercado, nosso conjunto de candidatos e nossos bancos de dados para oferecer uma solução sob medida definida no Contrato de Serviço.
Monitoramos e reportamos os KPIs selecionados por nossos clientes, para que eles possam avaliar continuamente a adequação e o desempenho do contrato em aplicação.

  • Candidato(s)-alvo
  • Proposta de valor
  • Contrato de serviço flexível e personalizado
  • Análise das funções e do local de trabalho
NOSSO PROCESSO

Atração e busca ativa

Existe um grande número de candidatos passivos no mercado. Por isso, é preciso desenvolver uma estratégia sofisticada para localizar e engajar esses candidatos em potencial.
Recomendamos, compartilhamos e executamos a estratégia mais eficiente para identificar o melhor Candidato para uma posição específica em termos de habilidades, potencial e motivação.
Isso é possível graças a uma abordagem multicanal baseada em sistema de rastreamento de candidatos (ATS, Applicant Tracking System).
Este sistema usa processos de IA e Realidade Aumentada (RA) para estruturar e classificar candidatos em um banco de dados constantemente atualizado, criando recursos de pesquisa exclusivos para cada necessidade do cliente.

  • Estratégia de planejamento de mídia
  • Busca ativa
  • Publicidade online e offline
  • Eventos de recrutamento online e offline
NOSSO PROCESSO

Avaliação e seleção

Usamos um processo de avaliação que consiste em três fases: História do candidato, Perguntas preliminares, Testes e exemplos do mundo real. Isso pode incluir jogos, atividades em grupo e testes psicométricos.
Depois, damos suporte à empresa e ao candidato durante todo o processo de seleção, o que também engloba a elaboração da oferta para possibilitar a integração dos melhores candidatos.

  • Triagem
  • Coleta de dados qualificados
  • Avaliação de habilidades e motivação
  • Abordagem de consultoria contínua
NOSSO PROCESSO

Gestão da força de trabalho

Serviço desenvolvido especificamente para profissionais temporários em que cuidamos das tarefas administrativas que sustentam uma relação de trabalho mutuamente benéfica entre a empresa e o trabalhador.
Oferecemos serviços de monitoramento e relatórios, fornecemos feedback de desempenho aos trabalhadores e implementamos iniciativas de integração de trabalhadores sempre que necessário.
Ao determinar o escopo do nosso suporte administrativo com os clientes, também definimos um programa personalizado de treinamento e desenvolvimento.

Para complementar a oferta, oferecemos um pacote completo de assistência.

  • Consultoria jurídica
  • Contratação
  • Gestão de prazos administrativos
  • Relatórios
  • Feedback inicial
  • Feedback mensal
  • Treinamento no local de trabalho
  • Promoção do bem-estar dos colaboradores
NOSSO PROCESSO

Elementos integrados — Academia

Como parte de uma solução mais ampla de qualificação e treinamento profissional, nossas Academias desempenham um papel importante na obtenção de habilidades escassas. Por meio de upskilling e reskilling, garantimos a melhor integração possível de perfis especializados na sua empresa.

Projetamos e executamos programas de treinamento personalizados que preenchem quaisquer lacunas entre os requisitos de habilidades da sua empresa e os candidatos disponíveis no mercado.
O treinamento de novos talentos e trabalhadores que vêm de setores semelhantes também contribui significativamente para a fidelidade dos funcionários.
Com essa abordagem inovadora, não apenas buscamos perfis específicos, mas também os criamos.

NOSSO PROCESSO

Elementos integrados — MoveUp: Mobilidade internacional

Voltado para trabalhadores operacionais e profissionais especializados, o “MoveUp” visa promover e facilitar a mobilidade internacional como uma solução para a escassez de candidatos e habilidades em um país específico.
Usamos uma abordagem específica do setor, fruto dos nossos 25 anos de experiência, para adaptar nossos processos às necessidades e situação do seu negócio.
Encontramos os candidatos certos para sua empresa e os apoiamos ao longo de toda a jornada para garantir uma transição e integração ideais, com o objetivo de preparar o terreno para um relacionamento duradouro.
Nossa solução de mobilidade internacional consiste em 5 etapas:

  1. Atração e engajamento de candidatos
  2. Seleção
  3. Gestão da viagem, acomodação e processos administrativos
  4. Onboarding
  5. Assistência aos profissionais